Meta, induk perusahaan Facebook/IG kemarin mengumumkan PHK 11.000 karyawannya.
Wow!!! Jumlah yang sangat buesarrr!!!
Alasannya, kinerja Meta anjlok karena pendapatan dari iklan turun drastis.
Tapi itu adalah “tip of the iceberg” saja. Alasan fundamentalnya tentu adalah BLUNDER VISI yang diusung Mark Zuckerberg yang diluncurkan belum genap 1 tahun lalu.
Berikut pelajaran berharga dari blunder Meta.
#1. 20% VISI, 80% EKSEKUSI
MENCIPTAKAN visi itu sulit.
Tapi MEWUJUDKAN visi jauh lebih sulit.
Saya punya rule of thumb, sukses perusahaan itu ditentukan oleh:
+ 20% VISI
+ 80% EKSEKUSI.
Setahun lalu saat Zuck mengubah Facebook menjadi Meta, seluruh dunia terpukau oleh kehebatannya menciptakan visi yang menjangkau jauh ke depan.
Namun begitu Zuck kemarin mengumumkan PHK besar-besaran, kita semua ragu apakah Zuck mampu MEWUJUDKAN bold vision tersebut.
#2. BE THE FIRST OR SECOND?
Emang enak menjadi yang pertama!!!
Banyak nggak enaknya. Karena risikonya maha besar.
Walaupun memang betul: high RISK, high REWARD.
Visi Meta menjadi yang PERTAMA dan merajai metaverse terlalu berani dan terlalu gegabah.
Ambisi Meta untuk mengonversi 3 miliar user Fb/IG menjadi penghuni platform metaverse ciptaannya rupanya tak semudah membalik telapak tangan.
Masih butuh 10 bahkan 20 tahun lagi untuk mencapai kematangan (mainstream market). Padahal investor tak sabar menuai hasil, apalagi di tengah kesulitan keuangan akibat krisis global.
Krisis global menghentikan ambisi Zuck.
#3. BEWARE OF THE HYPE
Setelah Zuck mendeklarasikan metaverse sebagai masa depan internet, sontak seluruh dunia terjangkit FOMO ramai-ramai masuk bisnis metaverse.
Kini setelah setahun, HYPE itu meredup dan kini segala cerita tentang metaverse adalah cerita kegagalan.
